Örneklerle CV Tasarımı

Örneklerle CV Tasarımı konusunda bu hafta 01020608 nolu tasarımı ele alacağız. Bu tasarımı iki farklı şekilde ele alacağız. Birinde grafikler kullanmadan sade bir tasarım, diğeri aynı tasarımın grafikler kullanılarak yapılmış hali. İkisini de çok beğeneceğinize eminim.

Örneklerle CV Tasarımı Tema 01

Örneklerle CV Tasarımı Tema 01

Örneklerle CV Tasarımı Tema 01 üzerinde anlatıma başlayalım. Söylemiş olduğumuz gibi bu öz geçmiş genellikle sade severlerin veya özgeçmişinde henüz çok fazla içerik bulunmayan arkadaşlarımızın tercih ettiği tasarımlardandır. Standart özgeçmiş tasarımların biraz dışına çıkmış bir çalışmadır.

Örneklerle CV Tasarımı – Üst Bölüm Tema 01 de, biri dar, biri de geniş olmak üzere 2 sütun kullanılmıştır. Sütunlar sadece bir çizgi ile ayrılmamış ayrıca gri ve beyaz olmak üzere renk olarak ta ayrılmışlardır.

Örneklere CV Tasarımı – Zaman Cetveli Görseli

CV içeriği az olan özgeçmiş tasarımlarında genellikle grafiklerle sayfanın boşluklarını alıyorum. Bu tasarımda da zaman cetveli ekleyerek, bir grafiksel hareketle sayfanın sol tarafını tamamen doldurmuş oluyoruz.

Bu kısımda diğer özgeçmiş çalışmalarımızdan farklı bir şey denedik, hobilerimizi 10 üzerinden derecelendirdik. Bu sayede hangi hobimize ne kadar ilgili olduğumuzu göstermiş olduk, hem de sayfada büyük bir alanı derecelendirme sayesinde doldurmuş olduk. Az içerikli öz geçmişler için kesinlikle çok ideal bir tasarım oldu.

Örneklerle CV Tasarımı Tema 02

Örneklerle CV Tasarımı Tema 02 Önizleme

Bu tasarımda Tema 01 den farklı olarak, zaman çizelgesi yok ve gri sütun kaldırıldı. Bunun sebebi, iş ve eğitim alanlarında daha fazla içerik girmek isteyenler için bu şekilde tasarlanmıştır.

Örneklerle CV Tasarımı Teknik Beceriler Grafiği

Bu tasarımda alt tarafa şık görünmesi için 2 grafik eklenmiştir. Bunlardan biri teknik beceriler kısmıdır. Beceriler yüzdesini bar grafiği ile görsellendirdik. Beceri az ise gri, çok ise kırmızı olacak şekilde ayarladık. Tabi ki tasarımlarda istediğiniz alan kalkabileceği gibi, renklere de dilediğiniz gibi müdahale edebileceksiniz.

Örneklerle CV Tasarımı Kişisel Yetenekler Grafiği

Alt kısımda bulunan diğer grafik ise kişisel yeteneklerdir.

CV niz 1 sayfadan fazla ise alt taraftaki fiyat tablosunu inceleyiniz. Size uygun olan seçeneği fiyatına basarak ödemeyi gerçekleştirebilirsiniz

1. Portföy (Portfolio): Portföy, bir kişinin veya kurumun yaptığı işleri, projeleri veya sanatsal çalışmaları sergilemek için oluşturulan koleksiyondur. Bu, bir grafik tasarımcının, fotoğrafçının, yazılımcının veya herhangi bir yaratıcı profesyonelin çalışmalarını sergilemek için kullandığı bir araçtır. Portföy, genellikle görsel içeriklerle zenginleştirilmiş olup, projeler hakkında açıklamalar ve başarıları içerebilir.
2. CV (Özgeçmiş): CV (Curriculum Vitae), bir kişinin eğitim geçmişi, iş deneyimleri, becerileri ve yetenekleri gibi kişisel ve mesleki bilgilerini içeren bir belgedir. CV, iş başvurularında ve akademik başvurularda kullanılır. CV, detaylı ve yapılandırılmış bir metin belgesi olarak sunulur ve tipik olarak tablo veya madde işaretleri kullanılarak düzenlenir.
3. Önyazı (Motive Mektubu / Kapak Mektubu): Önyazı, bir iş başvurusuna eşlik eden mektuptur ve kişinin niçin başvurduğunu, neden o işe uygun olduğunu ve işverene ne katacağını ifade eder. Önyazı, CV’ye ek olarak gönderilir ve kişinin işverenle ilk etkileşimi sağlar.

Farklar:

• Portföy, yaratıcı çalışmaları sergilemek için kullanılırken, CV ve önyazı daha çok profesyonel deneyimleri ve nitelikleri açıklamak için kullanılır.
• Portföy görsel içeriklerle dolu olup, CV ve önyazı metinsel içeriklerle oluşturulur.
• CV, genellikle daha uzun bir belgedir ve tüm eğitim, iş deneyimleri, yetenekler ve başarılar detaylı bir şekilde listelenirken, önyazı daha kısa ve odaklıdır, kişinin niçin başvurduğunu ve neden uygun olduğunu açıklar.

Her birinde olması gerekenler:

1. Portföy:

• Proje veya çalışmalarınızı görsel olarak temsil eden yeterli sayıda örnek.
• Her projenin açıklaması ve projeye dair önemli detaylar.
• Kişisel bilgilerinizi içeren bir sayfa (adınız, iletişim bilgileriniz vb.).

2. CV:

• Adınız, iletişim bilgileriniz ve gerekirse fotoğrafınız.
• Eğitim geçmişi: Okullar, mezuniyet tarihleri ve dereceler.
• İş deneyimi: İş adı, şirket adı, çalışma tarihleri ve sorumluluklar.
• Beceri ve yetkinlikler: Dil becerileri, bilgisayar becerileri, sertifikalar vb.
• İlgi alanları ve hobiler.

3. Önyazı:

• İşverene hitap eden bir başlangıç ve açık bir şekilde neden o işe başvurduğunuzu belirten bir giriş.
• Kişisel ve mesleki yeteneklerinizi, deneyimlerinizi ve başarılarınızı destekleyen argümanlar.
• İlgili pozisyonda neden değerli bir aday olduğunuzu vurgulayan bir bölüm.
• İşvereni iş görüşmesine davet eden son bir paragraf.

Metinsel olarak dikkat etmeniz gerekenler:

• Her belge düzenli, tutarlı ve hatasız olmalıdır.
• Özellikle CV ve önyazıda, net ve anlaşılır dil kullanmalısınız.
• Abartılı ifadelerden kaçınmalı ve özgüveninizi uygun bir şekilde ifade etmelisiniz.

Tasarım anlamında dikkat etmeniz gerekenler:

• Portföyünüzü kullanıcı dostu ve gezinmesi kolay bir şekilde düzenleyin.
• Görsellerin kalitesine ve düzenlemesine özen gösterin.
• CV ve önyazınızı temiz bir tasarım ile düzenleyin; aşırı süslü fontlar ve düzensiz düzenlerden kaçının.
• Renk seçimlerine dikkat edin ve profesyonel bir görünüm elde etmeye çalışın.

Unutmayın, tüm belgelerinizi düzenlerken hedef kitleniz, yani işverenleriniz ve potansiyel müşterileriniz için profesyonel ve etkileyici bir izlenim bırakmak önemlidir. Başarılarınızı ve yeteneklerinizi dürüstçe yansıtarak ve iyi bir tasarım kullanarak olumlu bir etki yaratabilirsiniz. İyi şanslar!